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BWL interaktiv

Die wichtigsten Grundkenntnisse multimedial erwerben

Betriebswirtschaftliche Kenntnisse werden heute mehr denn je von allen Arbeitnehmern verlangt. Menschen in Fach- und Führungspositionen müssen schnell auf betriebswirtschaftliche Fragestellungen reagieren und entscheiden, welche Maßnahmen zu treffen sind. Die Schwierigkeit besteht darin, auf der Grundlage von wirtschaftlichen Kennziffern die richtige Entscheidung zu treffen. Zum Ausprobieren bleibt keine Zeit, jede falsche Entscheidung kostet einem Unternehmen Geld.
Deswegen ist es wichtig, so real wie möglich ein Unternehmen und dessen Marktumgebung zu simulieren, um daran beispielhaft betriebswirtschaftliche Problemstellungen zu trainieren und zu realisieren, wie sich welche Entscheidung auf das Unternehmen auswirkt.

Welche Kenntnisse vermittelt dieser Lehrgang?

Sie erwerben berufsnah betriebswirtschaftliche Grund-, sowie vertiefende Aufbaukenntnisse. Der Lernstoff BWL ist branchenübergreifend, aktuell und leicht verständlich aufbereitet. Dreh- und Angelpunkt des Lehrgangs ist ein Computer Based Training (CBT). Dieses Lernprogramm ist in 12 Module gegliedert und wird durch Studienhefte und Tutoren-Betreuung ergänzt.
Sie führen mit Hilfe der Simulation gewissermaßen Ihr eigenes Unternehmen. Dabei beginnen Sie mit der Leitung eines Getränkestandes und werden am Ende Getränkeproduzent sein. Auf dem Weg dorthin lernen Sie alles von der Kalkulation bis zum Marketing.
Durch die Interaktivität der Software trainieren Sie betriebswirtschaftliches Denken und Handeln.

Welche Abschlüsse kann ich erzielen?

Den erfolgreichen Abschluss des Fernlehrgangs bescheinigen wir Ihnen mit dem Abschlusszeugnis.

Für wen ist der Lehrgang geeignet?

Der Lehrgang richtet sich an Menschen, die keine oder wenige betriebswirtschaftliche Kenntnisse haben, diese aber erwerben bzw. auffrischen wollen, um eine Stelle ausfüllen zu können, in der diese Kenntnisse verlangt werden.

Wie ist der Lehrgang aufgebaut?

Das Computer Based Training (CBT) besteht aus 12 Grundmodulen, die nacheinander durchgearbeitet werden. Unterstützt werden Sie dabei durch Studien- und Begleithefte, die Ihnen helfen, die theoretischen Grundlagen zu erwerben und zu festigen.

Gliederung des Lernstoffs

Betriebswirtschaftslehre: Gewinnoptimierung, Liquiditätsrechnung, Qualitätspolitik, Einkaufsstrategie, Kauf oder Leasing, Break-Even-Analyse, Personalplanung, Kennzahlensysteme, Optimale Losgrößen, Investitionsrechnung, Finanzrechnung, Risikoanalyse, Sensitivitätsanalyse

Marketing: Konkurrenzanalyse, Preis-Absatz-Funktion, Produktpositionierung, Marketing-Mix, Sortimentspolitik, Produktlebenszyklen

Buchführung und Bilanzierung: Gründungsbilanz, Bilanzen, Gewinn- und Verlustrechnung, Bilanz- und GuV-Analyse, Bewertungsverfahren

Kostenrechnung: Produktkalkulation, Deckungsbeitragsrechnung, relative Deckungsbeiträge, Erfolgsrechnung

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